揭穿4 ar和vr误解在电子学习中

增强现实(AR)和虚拟现实(VR)是沉浸式学习策略的趋势。然而,由于AR和VR在L&D领域相对较新,我们将在本文中揭穿一些关于AR和VR的神话!

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AR和VR用于沉浸式学习:消除4个误解

Confused关于增强现实(AR)和虚拟现实(VR)?想知道他们在沉浸式学习中的角色?此博客旨在揭穿AR和基于VR的exerning的4个神话,并让您清楚地了解他们如何帮助沉浸式学习!但在我们开始揭穿这些神话之前,让我们了解沉浸式学习真的意味着什么。

什么是沉浸式学习?

沉浸式学习是一种学习策略,它将学习者置于一个高度互动的学习环境中,无论是物理的还是虚拟的。它模拟现实生活的场景,教授特定的技能和技术,使您的学习者在学习过程中积极参与。换句话说,它是通过经验学习,学习者可以在无风险的环境中体验真实的情况,并得到即时的反馈。

沉浸式学习不是一个新的术语在线培训空间。它已成为多年来培训员工最成功的方法之一,绝对是在这里留下来!但这是否意味着只有一种沉浸式学习方式?当然不是!模拟,情景,基于游戏的课程被用作流行的沉浸式学习策略;但是,AR和VR已经设法最近将引导L&D空间的注意力。

成为沉浸式学习或基于比赛的课程,探索快速的电子学习如何帮助快速推出。

破除AR和VR的5个常见误区

现在我们了解沉浸式学习的基础知识,让我们来看看关于AR和基于VR的电子学习课程的5个常见误解:

1. AR和VR可互换使用

人们经常混淆增强现实(AR)和虚拟现实(VR)。它们不一样,不能互换使用。AR和VR都在沉浸式学习中发挥着巨大的作用让我们了解两者之间的差异。

虚拟现实(VR)

  • 这是一种完全沉浸式的体验,将物质世界拒之门外。换句话说,它创造了一个真实世界的复制品。
  • 视频游戏和驾驶模拟器是一个很好的例子。
  • 它使用不透明的耳机。

增强现实(AR)

  • 它为实时视图添加了数字元素。所以,用户仍然可以看到真实的世界。
  • Instagram / Snapchat上的镜头和游戏神奇宝贝Go是一个很好的例子。
  • 它使用清晰的镜头。

这两个经历都是独一无二的,在不同的情况下使用 - 不同的技术沉浸式学习.决定在训练中使用VR还是AR取决于训练类型。

例如,在仓库AR中可用于帮助员工通过商店过道快速导航,以获取他们正在寻找的产品。这提高了效率。

VR可用于教授仓库环境中的员工安全和紧急程序。没有遵循安全过程的后果可以在VR环境中重新创建,而没有真正的风险。

他们只是不值得成本!

由于AR和VR实际上在L&D空间中是新的,因此他们将造成炸弹的一般误解!大多数组织认为,通过AR和VR学习太贵,因此,最好坚持其他方法。但这些技术变得越来越媲美,而且昂贵 - 它完全值得成本!

事实是AR和VR如果深思熟虑地使用,可以帮助降低成本,并为您的组织提供长期的高ROI。事实上,今天我们有多种创作工具,以相对较低的成本促进AR和VR学习。例如:CenarioVR (an .创作工具这是Trivantis Suite的一部分),允许您创建VR模拟,快速和无忧无虑。

AR和vr课程通过提高安全水平来节省成本

AR和VR为学习者提供与3D模型和模拟环境交互的机会,提供安全和经验的学习空间。简单的单词,您的组织没有风险,对您的学习者没有风险,没有员工损坏实际设备的风险 - 这肯定会从已经DWWindling培训预算中占用了大量负担。

例如,正在接受训练的飞行员首先被要求做一个飞行模拟测试,直到他们准备好真正的经验。医疗保健部门可以从虚拟现实培训中获益良多,因为它可以帮助医生学习如何在虚拟环境中进行手术,而不是在真实的病人身上进行手术。重型机械行业现在正在培训员工使用VR操作机器。这确保了他们的安全,并且可以定期重复训练,而不需要额外的设备或教练费用。

3.你需要专门的工具来支持AR和VR课程创建

这是一个常见的误解,您需要专门的工具来创建基于AR和基于VR的电子学习课程。但是,您会发现在AR和VR课程创作方面可以实现一些电子学习创作工具。今天,有许多先进的创作工具,可以促进创建AR和基于VR的课程(例如Adobe Captivate 2019CenarioVR).让我们来仔细看看一些可以用来创建AR和VR基础课程的创作工具:

Adobe Captivate 2019

此快速创作工具提供开发AR和VR所需的互动性(标记,热点),直观的用户界面和360°媒体资产。360°学习资产(图像和视频)可与叠加一起使用以增加学习景观。这些资产捕获现实世界经验并提供沉浸式播放。

CenarioVR

这个由Trivantis制作的在线创作工具是VR模拟游戏的最爱。它允许学习者在学习的同时体验360度的虚拟环境。该工具支持2D嵌入式视频,分支场景和动态反馈的影响,沉浸式学习经验。

4.沉浸式学习只能通过VR和AR实现

就像我在一开始提到的,虚拟现实(VR)和增强现实(AR)并不是实现沉浸式学习的唯一途径。沉浸式学习的程度取决于需求、内容类型和基础设施的可用性。

模拟

仿真是一种非常有效的沉浸式学习方式,因为他们模仿现实生活的情况,并让学习者在无风险环境中练习和探索。例如,人们培训成为律师人员可以学习如何使用电子学习模拟来浏览人质情况。军方也使用模拟来创造初步培训的战斗情景。软件仿真可以用来培训员工使用新的软件或ERP系统。

电子学习模拟可以由三种模式组成,允许学习者通过一步步骤学习。他们是:

  • 手表:给学习者一个循序渐进的示范如何执行一个任务
  • 试一试:学习者预计将在提示/指南的帮助下尝试执行任务
  • :学习者必须在没有帮助下成功执行任务)

基于游戏的课程

你可以创建高度互动的基于游戏的课程,让学习者为了学习而玩游戏。这类游戏通过让学习者参与其中,赋予他们不同级别的任务,并允许他们做出继续前进的决定,从而为学习过程添加了有趣的元素。

例如,在线宝狩猎是让学习者积极参与阅读和解决具有最终目标的线索/谜题形式的创造性方式。简而言之,基于游戏的电子学习课程在学习中调用竞争力和浸入学习者。

基于场景的学习

你可以创建场景、故事或叙事,这些都是动画的,非常有趣。这些场景可以作为一种学习经验教训和理解如何根据情况解决问题的方式。例如,课程可以包括一个问答场景,客户试图从学习者那里购买产品,学习者必须回答客户的所有问题,并提供他们需要的产品。

包裹起来!

新冠肺炎让我们的生活发生了翻天覆地的变化。企业现在比以往任何时候都需要创新的电子学习技术。因此,这是利用沉浸式学习的力量为您的员工和您的组织带来好处的最佳时机。关于增强现实和虚拟现实的神话已经被打破,其好处已经被澄清。不用再担心,享受沉浸式学习体验吧!

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