你的电子学习课程的设计是为了吸引学习者的注意力吗?如果是,那就太好了,但如果不是,这里有一个快速的提示。在学习中考虑情感投入,你就永远不会出错。无论目的是娱乐还是教育,情感投入都是必不可少的。这增加了学习者的内在动机。
你会问,为什么内在动机与电子教学相关?内在动机是培养学习者思维兴趣、推动他们成功学习的关键。一旦受到激励,你的员工就会渴望完成分配给他们的电子学习课程。
通过相关的图形用户界面(GUI)为学习者提供适当的设置;使用简单的指导可以提高学习者的经验,使培训更有效。但是提供内在动机还有很多。
利用学习者在学习过程中可能的感受。你可以站在学习者的角度,为员工提供一个精心编排的数字课程。同样,你也可以使用学习者能够轻易联系到的元素。但要明智地使用这些元素,以免偏离电子学习课程对学习者的友好。
这里有3个快速简单的方法来增加你的电子学习课程的吸引力:
- 推出个性化的电子学习
- 不要忘记故事的力量
- 用同理心来增加参与度
有了这些方法,你不仅可以提供一个有粘性的学习经验,而且还可以加强关键的学习点,以提高学习的记忆力。这里有一个信息图表,为你提供了3种方法的更多信息,以增加你的在线培训项目的吸引力,并使学习成功。