在你的组织中实施电子学习需要仔细的计划,因为你必须正确地去做。这需要在开始实际执行之前进行准备工作。如果你想正确实施电子学习,有几个关键步骤要遵循。
第一步是建立一个强大的商业案例,突出电子学习的优势。这将帮助你获得高层管理人员的支持,他们将发起一项活动来获得员工的支持。
在进行全面的实施之前,有必要进行初步测试,以识别潜在的问题,纠正它们,并在扩大在线培训规模之前进行必要的更改。
另一个重要的决定是,你的电子学习开发是内部进行还是外包。如果您没有所需的资源,可以选择外包。在这张信息图中了解更多关于实施电子学习的步骤。