培训不是以向学员提供培训计划为目的的活动。为了使培训有效,它需要定期的进修培训计划。进修培训计划旨在加强和回忆以前获得的技能和知识。微学习是进修培训项目的一个好策略。当内容以微学习金块的形式提供时,不仅便于学习者消费,而且是提供回忆和强化训练的有效方法。
无论是合规培训、安全培训、产品培训还是销售技能,定期的进修培训计划都是必不可少的。使用微学习的优势在于,它可以通过一口大小的学习金块来促进轻松的强化。内容可以以各种形式提供,如测验、视频和播客,以增强学习过程。不仅如此,微学习模块还可以用作性能支持解决方案。这里有一个信息图表,告诉你为什么微学习适合进修培训计划。