在2021年观察五个拍摄趋势

O在主导2020年的所有主要电子学习趋势中，它是用于企业培训的微型学习这赢得了一个值得尊敬的位置。从小视频剪辑，播客和TED演讲，到信息图表和图像，微学习提供了广泛的工具和资源，使学习简短，快速，高效。企业培训喜欢微学习，因为它优化了现代学习者的注意力广度，以提供专注于单一学习目标的培训。

观看本网络研讨会，了解如何在培训中有效实施微型学习。

在过去的几年里，微学习一直是最受欢迎的在线企业培训，我不禁想知道什么会成为趋势在2021年microlearning。Covid-19对企业培训的影响迫使员工在舒适的家中(偶尔会有宠物和孩子的干扰)工作。尽管如此，员工培训并没有停滞不前，学习者找到了更新和更创新的方法来学习，而他们的收入。

没有进一步的ADO（和不再是扰流板）让我们潜入前5名微型学节趋势，可以在2021年的公司培训领域发送宏观涟漪。

2021年5大微学习趋势

以下是预计2021年的5个拍摄趋势。

1.与移动学习和软件应用程序的关联增加。

企业培训的移动学习通过成为学习者的托管和提供微型学习的最有效平台来促进微型学习。微型学习的兴起在移动学习上升的重点是相同的证据。而且有好理由。

我不需要谈论今天在全球使用的各种移动设备（智能手机和平板电脑）。由于这种广泛使用手持式智能设备，电子学习内容开发人员和培训经理已制作“用移动学习进行微观学习'是满足员工培训需求的最佳解决方案。

每个拍摄模块都处理单一基于绩效的学习目标，使内容高度集中和目标。它只是逻辑，移动学习用于提供此类模块，因为学习者在当天最多（如果不是全部）的手机不断地。并且它对智能学习掘金的形式提供了通过这些移动设备提供的性能支持或立即培训更有意义。

因此，如果我们在2021年看到在培训中使用移动设备的人数进一步上升，也就不足为奇了。

2.高级AI支持分析和自适应学习

任何培训的有效性都需要衡量，以评估培训的投资回报率。以及组织提供的分析学习管理系统成为学习者进步和成就的最可靠来源，尤其是在学习者达到数千人的情况下。

现在，随着先进的人工智能在LMS上监控学习者的活动，跟踪学习者的进度和成就变得非常容易。

得益于深度学习和神经网络的不断警惕，学习者从进入课程到完成的每一步，包括总时间、停顿次数、重访次数、评估尝试，都可以被跟踪。

但是我们如何处理该信息？答案是自适应学习．

所有这些用户分析都可以用来为学习者创建定制的学习路径。因此，如果一个学习者在理解图形处理单元的架构方面有困难，一些解释Pascal和Maxwell架构差异的微学习课程(抱歉，我是个书呆子)将自动推荐给学习者。它就像Netflix——你会根据你观看的类型得到建议和推荐。

底线?2021年，基于先进人工智能的分析和自适应学习将统治微学习。兴奋?我是!

3.更多关注游戏和游戏化

如果你读过我关于2021年移动学习趋势的博客，你就会知道游戏和游戏化在“小型培训课程”部门中有多么重要。微学习也没有什么不同，当谈到充分利用的好处基于游戏的学习以及游戏化元素。让我们来看看。

一个有效的微学习课程不包含1000字的文本文档或PDF。相反，它由视频和图像、信息图表和播客、游戏和互动等吸引人的元素组成。在移动学习的支持下，添加帮助实现学习目标的小型教育游戏成为了微学习的现实。

除了游戏，游戏化元素可以添加排行榜，注释表，排名，级别，奖励（甚至昵称和游戏玩家标签），以便学习更多的电子化。

4.增强的模拟和场景

For those new to them, branching scenarios in online training are used to test learners’ knowledge and hone their decision-making skills to help prepare them for real-life situations – something that comes in quite handy when they are dealing with customers trying to close a sale, or preparing for a safety drill, etc.

分支方案可以在微放大模块内开发和集成现实生活模拟，或者作为评估。无论它们是如何使用的，它们都将成为2021年的主要拍摄趋势。

5.切割边缘增强和虚拟现实解决方案

最后，有些东西让我们感觉像托尼·斯塔克，尽管资历和才华都不如他。增强现实和虚拟现实正在在线培训中让人感受到它们的存在。它们已经渗透到微学习中，以下是为什么AR和VR将在2021年成为微学习的主要趋势的几个原因(包括市场统计)。

根据这一点最新的MarketResearch.com统计信息预计，全球VR市场(包括所有身临其境和半身临其境的混合现实应用)将从中增长
2020年2020美元的130亿美元到470亿美元。所以，2021人可以期望看到AR和VR市场的主要推动力。

除此之外,AR和VR应用在企业培训中从他们的初始婴儿步骤中显着增长。AR正在培训中越来越多地实施，更多的是即兴的产品培训（在指向产品指向产品的情况下，揭示相关信息）或销售培训。VR和AR应用程序也派上易于在Covid-19锁定期间培训。因此，在2021年，无论何种潮流在2021，AR和VR都将导致包装。

包裹起来！

2021年将是一个相当一年的微放工。在锁定期间盯着屏幕的时间是否降低了我们的注意力？如果是这种情况，微放工将是一个明确的赢家。通过正确的推动使用正确的平台和资产，上述五个趋势很快就会遍及全球企业培训。

我们不知道2021年会发生什么。但这不应该阻止我们深入研究。所以，这是一本免费的电子书，讲述了2021年电子学习的趋势，是由电子学习专家自己编写的。