O如今越来越多的组织选择电子学习和其他形式的在线培训。让我们来看看这种趋势的一些原因。
虽然网络游戏和购物已经存在很长一段时间了,但COVID-19大流行导致在线培训项目大幅增加,以确保不间断学习。在线培训的趋势不会很快消失,即使是在疫情后的世界。
探究一下你的课堂培训材料对电子学习的准备情况。
为什么网络学习?
另一个导致需求上升的主要因素网络学习是全球化.随着越来越多的组织将他们的员工分布在不同的地理位置,用传统的方式培训他们可能会非常昂贵和耗时。
除此之外,数字原生代(Digital Native)也在这个领域崭露头角。数字原生代出生在数字媒体领域,擅长多任务处理,注意力集中时间较短,想要即时获取信息。随着这些新时代学习者的到来,他们需要通过数字世界和真实世界的无缝融合,进行更灵活、更身临其境的培训——这反映了他们的学习方式。
那么,为什么网络学习?因为它具有成本效益,可以减少60%的学习时间,为全球员工提供24/7的访问,确保更好的保留,可以由员工在他们需要的时候访问,并提供及时和杠杆持续的支持和加强,为员工提供一个无风险的学习环境,允许他们在通过LMS部署时相互协作,可以不费多大力气迅速扩大规模,并以多种语言同时向多名员工推广,在在线培训课程中为员工提供实时反馈,更环保,减少了对印刷和纸张的需求,碳足迹更小。
对于那些物理课堂的铁杆支持者,这里有一张信息图表,显示了电子教学比课堂教学更好的9个方面。
如果你想成为你所在组织的电子学习冠军,请查看这篇方便的指南,它提供了关于电子学习A-Z的实用见解!