如今，我们到处都能听到“游戏化”这个词。游戏化是什么，它如何改变你的学习体验?根据维基百科的说法，游戏化是指在非游戏环境中使用游戏机制和策略，在我们的例子中，游戏化是指培训项目。我们称之为“严肃游戏”。
1.游戏化的核心是乐趣吗?
游戏化在丰富知识的同时，也为你的学习体验增添了乐趣。游戏化使你的课程生动活泼，学习过程会根据你所做的选择而动态变化。
2.我们是否需要成为故事作者去执行游戏化?
你不需要像典型的电子游戏那样编写完整的故事情节和发展情节，但你可以在课程中加入一些互动场景，使用游戏机制帮助学习者更好地理解。
例如，如果你正在为销售人员制定一个培训计划，你可以包括几个屏幕，让学习者参加一个类似于真实生活环境的角色扮演。这将帮助他们理解他们所做选择的后果，而不会对公司造成损害。
3.这是游戏化的极限吗?
有一些公司已经超越了这一阶段，开始使用先进的游戏技术，如基于动作的学习(微软Kinect)和基于虚拟现实的学习(Oculus Rift)。使用模拟或游戏化的在线课程的优势在于，学习是在一个安全的、虚拟的环境中进行的，没有失去资源的风险。
4.我们是否可以在任何课程中使用游戏化?
游戏化也将帮助你的学习者提供有意义的信息，他们可以随身携带，甚至在完成课程后。在适当的背景下使用游戏化非常重要。它可能并不适用于每一个上下文，至少目前是这样。
最后，游戏化是一个很好的工具，可以通过促进更好的理解来帮助增强学习者的体验。在不久的将来，我们可以期待看到更多公司用基于游戏的学习来取代他们目前的培训项目。
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