企业培训LMS -现代LMS的5个必备要素

我一个普遍承认的事实是，任何组织在寻找在线培训解决方案时都必须需要学习管理系统(LMS)。撇开我的奥斯汀式幽默不谈，收养是一个事实电子学习作为一种企业培训没有LMS，战略是不可想象的。虽然你确实可以在组织的内部网内举办在线培训课程，但它是非常不切实际。很难跟踪所有这些培训课程，并在需要的时候向学习者提供这些课程。

可以加速电子学习的lms的5个特征

一个直观的和学习者友好的界面
简单的远程访问
游戏化仪表盘和社会学习支持
先进的跟踪能力
定制学习分析的范围

此外，如果学习者不能在办公室之外使用电子学习培训项目，它还有什么好处呢?如果你不能跟踪你的学习者在这些课程上做什么，那又有什么用呢?

探讨外包LMS支持的内容、原因和方式。

这就是为什么lms如此不可或缺企业培训．它们提供了一个集中的平台，用于托管、交付、跟踪、分析和报告电子学习课程。对于学习者来说，LMS可以方便地访问电子学习课程。对于培训管理人员和管理人员，它使有效在线培训评估的影响。听起来是个双赢的解决方案，对吧?

lms已经进入市场20年了。在这段时间里，它们发生了很大的变化——部分是由于学习技术的进步，部分是由于学习者对培训的期望发生了变化。那么，您应该寻找什么样的LMS来管理您组织的在线培训项目呢?

以下是您需要为今天的企业学习者在LMS中寻找的几个特征。

在现代LMS中寻找的5个必备特征

1.直观和学习者友好的界面

学员、培训师和管理人员主要使用lms。虽然精通处理LMS是LMS管理员的工作描述，但对于学习者和培训者来说并非如此。你不能期望所有的员工都精通技术，像专业人士一样使用LMS !而且，对技术不太适应的学习者往往会抵制这种想法在线培训．那么，你能做什么呢?

一个直观和用户友好的界面肯定会有帮助!一个以学习者为中心的、易于导航的界面应该在您选择正确LMS的愿望清单的顶部。
现代的lms也随之而来聊天机器人学习者只需输入他们的问题，电脑就会弹出答案来解决它。这些对于学习者在使用LMS时可能遇到的常见问题的faq特别有帮助。
一个用户友好的仪表板，无论学习者在哪个LMS页面，它都可以访问。学习者可以在课程之间导航，并能够回到主页的最小点击。
其他特性，如从文本到语音和其他无障碍标准可以帮助残疾学习者轻松使用LMS。

2.简单的远程访问

重复我之前的问题，如果学习者不能在办公室之外使用电子学习培训项目，它还有什么好处?如今，几乎所有的工作功能都可以在移动设备上完成;那么为什么不进行培训呢?移动友好是在LMS中寻找的一个重要特性。它将省去每次需要培训时把你的无办公桌和远程工作人员从工作中拉出来的麻烦。

通过移动友好的LMS，学习者可以随时随地通过移动设备轻松访问电子学习课程和其他培训资源。

许多LMSs，如Adobe Captivate '、isspring Learn和CourseMill都是移动应用程序，允许离线培训。学习者可以在上网时下载电子学习课程，甚至在离线模式下学习。

3.游戏化仪表板和社会学习支持

新时代的学习事实证明，游戏化和协作学习等做法增加了许多学习者的参与度和积极性。您能想象如果这些元素在LMS中实现会有多棒吗?

社会学习讨论板和messenger工具等元素是LMS中必须具备的特性。许多平台还允许学习者以视频、音频和博客的形式直接在讨论板上发布用户生成的内容。一些lms还允许学习者在社交媒体平台上发布内容。
游戏化是挑战和激励学习者的有效方式。它也让学习变得有趣。游戏化的LMS仪表板有排行榜和进度条，以点数和徽章的形式反映学习者的课程完成率和成就。

4.先进的跟踪能力

LMS不仅仅是一个电子学习课程的图书馆。它允许您跟踪学习者的活动在任何给定点的电子学习课程，因为电子书技术标准比如SCORM, xAPI和cmi5。了解一个LMS支持的标准不仅可以帮助您确定它是否与您的电子学习课程兼容，还可以决定要跟踪哪些学习活动。

SCORM是目前使用最广泛的标准。它有两个活动版本——SCORM 1.2和SCORM 2004。尽管《SCORM 1.2》一推出就比AICC更受欢迎，但它也有自己的问题。与SCORM 1.2兼容的LMS不允许课程排序和离线跟踪。第一个问题用SCORM 2004解决了，它允许lms对电子学习课程进行排序，但尽管进行了几次更新，它还是不能解决离线跟踪问题。

通过xAPI或Tin Can API，离线跟踪终于成为可能cmi5．这些标准要求使用学习记录存储(Learning Record Store, LRS)来跟踪离线学习。LRS可以独立工作，也可以与LMS一起工作。当学习者在离线模式下接受培训时，它将继续记录学习者的活动。当设备上线时，LRS将数据输入保存数据的LMS。