一项研究Gartner的研究显示，到2018年，70%的职场人士将使用自己的个人智能手机或平板电脑工作。
许多组织利用这种情况，通过移动设备进行培训。移动学习已经被证明是有用和高效的，学习者可以随时随地访问培训内容，使这种交付方式更加灵活。
根据统计数字走向成熟在美国，47%的企业和其他组织已经在使用某种移动设备进行培训和电子学习活动。
如果你是那些想要加入移动学习潮流的组织之一，或者是一个已经在使用移动学习的组织，请查看信息图关于移动学习的10个学习设计技巧给你一些学习设计技巧，可以帮助设计有效的移动学习课程。
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