如果您注意到,我们的大多数在线活动已从桌面移动到手机:是否是购物,浏览,聊天,发送电子邮件,计划,支付账单或观看视频。学习也不例外。
因此,跨国组织希望利用移动学习的员工培训。工作场所安全是可以成功使用M-Lechning的领域。
以下是加拿大工作场所安全培训的移动学习的五种方法。
1.作为安全求职/绩效支持工具
移动学习可帮助您在需要或在需要时访问非常重要的信息。您可以立即应用所获得的知识。知识的实际应用增加了保留并使安全培训有效。在某种程度上,移动学习作为帮助完成工作的辅助工具,并提供改善工作场所性能的工具。这种移动学习的本质可用于减少工作场所伤害。
例如如果制造网站的工人可以访问“如何”指导权重,则可以简单地在举重重量之前打开安全提升实践的移动学习模块。这些移动学习效果和性能支持工具在展示如何使用安全设备,避免事故以及更多方面也很有用。
2.用于安全培训加固
员工在一段时间内不记得所有安全培训,因为他们陷入了普通的工作职责。将所有这些人带到课堂上进行加固训练,这是一个昂贵的事件,耗时的运动和富有成效时间的浪费。
因此,通过提供安全培训移动学习使培训加固对企业更容易和有效。您可以作为安全培训的混合学习方法的一部分。
例如,通过手机作为培训加固的一部分,通过手机提供一口大小的摘要视频。为了安全性能支持,请通过智能手机和iPad发送关于如何在工作场所使用重型机械的交互式信息图表。
3.互动胶囊的安全培训
M-Learning以其咬合尺寸而闻名。这种格式通过将安全主题划分为较小的块,大大降低了员工的认知负担。您可以在安全培训课程中提供咬合模块,如安全设备,危险区域安全,施工部门的秋季保护措施等等。
这些微放心安全模块可以是2-3分钟的视频,交互式信息图表,有趣的评估等的形式,更大,以创造最大的影响。
4.基于地理位置的安全学习
移动学习最好用于传播给员工的粒度信息。您可以根据您的员工的位置使其更加集中和个性化。它有助于消除不必要的细节并根据学习者的位置继续学习该点。
例如在安全培训方面,您将根据工作现场员工讨论安全设备。如果它是一个火灾事故,您可以在如何使用消防安全设备上发送自定义警报。如果工人处于电气区,则发送相关的预防措施将有所帮助。同样,它适用于制造,建设,制药,核等部门。
5.安全培训的移动应用程序
移动应用最有用于向始终处于现场或远程位置的工人发送常规安全培训模块。移动应用程序提供真正的移动学习经验,跟踪忘记和现场级别的电子学习,您可以在移动安全培训应用程序中轻松找到所需的文档/其他资源。
现在使用最新的移动技术开发iOS和Android的本机应用程序更容易。您可以在移动应用程序上涵盖许多安全主题。例如,户外工人的热安全,车辆安全系统的虚拟巡回赛,化学危险指南等。
公司可以使用移动学习毫不费力地毫不费力地提供安全培训。它在您的野外工人指尖保持安全培训。尝试通过在组织中有效地通过移动学习实现在线安全培训。